Вакансии

Компания РМС стремится соответствовать текущим стандартам ведения бизнеса. Организация рабочего процесса происходит в соответствие с методологией SCRUM, которая предполагает работу в коллективе и гибкий темп выполнения задач. Компания заинтересована в соискателях, которые увлечены делом и способны:

• Обучаться и менять подход к задачам;
• Предлагать и реализовывать улучшения процессов;
• Запускать, сопровождать и отвечать за проекты;
• Работать в небольшой команде, в условиях ясно обозначенных целей и сроков;
• Стремиться к повышению профессиональных компетенций.

• Организует обучение и проведение тренингов;
• Создает среду, в которой все идеи будут услышаны. Используем формат стратегических сессий и банк идей;
• Приветствует участие на конференциях и выставках, чтобы сотрудники владели актуальной информацией о ситуации на рынке сантехники;
• Закладывает основы для самосовершенствования. Сотрудникам доступны корпоративная библиотека, книжный клуб и банк знаний.

Предлагаем нашим сотрудникам рабочее пространство со всем необходимым, конкурентную зарплату с системой мотивации и карьерные перспективы с возможностью изменения сферы компетенций.